PVC-IC

Công đoàn PVC-IC: Chăm lo đời sống người lao động , xây dựng PVC-IC thành thương hiệu mạnh

Thứ ba, 09 Tháng 6 2015 07:13

Ngày 5/6/2015, công đoàn Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp và Dân dụng dầu khí (PVC-IC) tổ chức hội nghị giữa nhiệm kỳ (2013-2018) với sự tham dự của gần 100 đoàn viên tiêu biểu đại diện cho hơn 600 đoàn viên công đoàn trong toàn công ty .

Ông Mai Xuân Bình, Chủ tịch Công đoàn PVC-IC báo cáo tại hội nghị

Về dự hội nghị có ông Dương Sơn Hào Ủy viên Ban thường vụ đảng ủy, Chủ tịch công đoàn Tổng công ty Cổ phần Xây lắp dầu khí Việt Nam (PVC), ông Hồ Sỹ Hoàng, Ủy viên Ban thường vụ đảng ủy Tổng công ty PVC, Phó bí thư đảng ủy kiêm giám đốc PVC-IC; ông Lê Minh Hải, Bí thư đảng ủy PVC-IC, Chủ tịch HĐQT công ty.

Đoàn chủ tịch hội nghị

Mặc dù gặp khó khăn do các công trình xây dựng nằm rải rác ở nhiều tỉnh thành trong cả nước; lao động thường xuyên biến động; cán bộ công đoàn hầu hết là kiêm nhiệm, thế nhưng trong nửa chặng đường của nhiệm kỳ 2013-2018, công đoàn PVC-IC đã thực hiện hiệu quả công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động; động viên khích lệ CBCNV-LĐ hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Trong 2 năm kể từ năm 2013 đến nay, công đoàn PVC-IC đã thăm hỏi 105 trường hợp hiếu hỉ với số tiền hơn 40 triệu đồng. Tặng quà cho các cháu thiếu nhi con CBCNV nhân dịp quốc tế thiếu nhi 1/6 và tết trung thu với số tiền hơn 100 triệu đồng/năm; động viên, khích lệ con CBCNV học giỏi với số tiền 30 triệu đồng/năm. Hàng năm Vào dịp tết nguyên đán, dịp tháng công nhân, ngày thương binh liệt sĩ 27/7, công đoàn đều tặng quà cho CBCNV diện gia đình chính sách; CBCNV hoàn cảnh khó khăn với tổng số 104 suất tổng trị giá 52 triệu đồng.

Ngoài ra công đoàn PVC-IC còn vận động CBCNV tham gia đóng góp ủng hộ đồng bào bị thiên tai bão lụt; quỹ tương trợ dầu khí, quỹ tình nghĩa tình thương và các hoạt động từ thiện xã hội với tổng số tiền trong 2 năm 2013, 2014 và 5 tháng đầu năm 2015 là hơn 1 tỷ đồng.

Qua nửa nhiệm kỳ, công đoàn PVC-IC nhận được nhiều bằng khen, cờ thi đua của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam, công đoàn ngành dầu khí, công đoàn tổng công ty PVC và 2 năm liền được công nhận là công đoàn cơ sở vững mạnh toàn diện.

Từ nay đến năm 2018, công đoàn PVC-IC đặt ra mục tiêu “Kiện toàn tổ chức, đổi mới phương thức hoạt động, thường xuyên chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của CBCNV-LĐ. Xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, CBCNV-LĐ có năng lực, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, góp phần xây dựng PVC-IC thành một thương hiệu mạnh”.

Phát biểu của Công đoàn cấp trên - Ông Dương Sơn Hào Chủ tịch Công đoàn PVC

Phát biểu tại hội nghị, ông Dương Sơn Hào biểu dương thành tích công đoàn PVC-IC đã đạt được và khẳng định Công đoàn PVC-IC là một trong 2 tổ chức công đoàn mạnh nhất trong Tổng công ty PVC, đồng thời đề nghị thời gian tới PVC-IC cần chú trọng tổ chức các buổi đối thoại với người lao động, để nắm bắt tâm tư nguyện vọng và giải quyết kịp thời các vướng mắc, bức xúc của người lao động; xây dựng quỹ an sinh xã hội cho người lao động trong công ty, tiếp tục quan tâm đến người lao động vì con người là tài sản lớn nhất của doanh nghiệp.

Ông Hồ Sỹ Hoàng, Giám đốc PVC-IC

Đại diện lãnh đạo PVC-IC, ông Hồ Sỹ Hoàng cũng đã khẳng định vai trò quan trọng của công đoàn công ty đối với hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị và hứa sẽ tiếp tục tạo điều kiện tốt nhất để công đoàn hoạt động. PVC-IC xác định mục tiêu quan trọng là thực hiện cơ giới hóa và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đảm bảo tính chuyên nghiệp, tạo dựng hình ảnh thương hiệu PVC-IC, trong đó cần có sự tham gia tích cực của công đoàn.

Thanh Huyền